领导力学院课程

汉堡大学可以说是麦当劳里的最高学府,旨在培养管理者、提升领导力。汉堡大学不仅为餐厅总经理及以上级别的营运管理人员提供专业培训,还为不同部门的中层管理人员提供学习和发展的机会。中国汉堡大学领导力学院的课程,更关注办公室员工的领导力培训,帮助他们更好地领导自己和领导他人。
麦当劳人才管理
本工作室旨在帮助学员在识别、选拔、领导和管理具有领导力的人才方面变得更有效,这对学员来说越来越重要。本工作室内容直接支持了麦当劳的三大重点之一。

课程目标: 
描述麦当劳的整体人才管理规划过程和为组织设定人才管理计划
更准确地评估潜力和将其区别于绩效
认识到对低绩效员工管理不力的影响
制定激励和吸引高级人才的计划
提高为组织筛选高级人才的能力
积极塑造“关注人才”的文化,并在组织中推广这种文化

所支持的能力项: 
提升并重视人才

准备工作:
哈佛商业评论文章“培养你的领导力梯队” 和在线自我测试

目标学员: 
总监与执行官

培训时间: 
2天
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